11-12-2023
En pleine saison des NAO, des entretiens annuels et des négociations salariales, vous cherchez des moyens innovants pour valoriser vos employés et améliorer leur bien-être.
Pourquoi ne pas intégrer le sport comme un levier de revalorisation salariale et un atout pour votre politique RH ?
- Proposez des cours de sport hebdomadaires en entreprise
- Offrez des abonnements non nominatifs pour les Gyms LAST ROUND Boxing Gym
- Optez pour des bons cadeaux de fin d'année (packs de cours collectifs, individuels, DUO, etc.)
En plus d'offrir à vos collaborateurs les bienfaits de l'activité physique, dynamisez et modernisez votre politique RH !
Envie d'en discuter davantage ? Organisons une rencontre pour une séance d'essai offerte et la présentation de nos infrastructures.